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Belgique : 1/3 de femmes dans les conseils d’administration

[Bruxelles, le 11 mars 2011] Aujourd’hui, la grande majorité des fonctions dirigeantes dans les entreprises sont occupées par des hommes. En Belgique, les femmes ne représentent que 8 % des postes à responsabilité. Mais les choses vont changer. A l’initiative des députés du Parti Socialiste (PS), les femmes occuperont à l’avenir 1/3 des postes dans les conseils d’administration. Délai ? Un an pour les entreprises publiques, 6 ou 8 ans pour les entreprises privées cotées en Bourse.

Malgré tous les discours sur l’égalité, la parité dans le monde économique n’est toujours pas une réalité. Les femmes accèdent encore difficilement aux fonctions dirigeantes. Le groupe PS estimait que seule une politique de quotas permettrait de remédier à cette disparité flagrante. Cette mesure a déjà été adoptée en Norvège, en Espagne et en Irlande où elle a produit des effets très positifs. Chez nous, cette politique de quotas a montré son efficacité dans le domaine politique pour amorcer le changement.

Concrètement, que va changer la future loi ? Le texte prévoit que les femmes occuperont à l’avenir au moins 1/3 des postes dans les conseils d’administration. En ce qui concerne les entreprises publiques, l’entrée en vigueur du dispositif est fixée dans un an. Pour les grandes entreprises privées cotées en Bourse, le délai sera de 6 ans. Pour les PME cotées en Bourse, le délai est fixé à 8 ans. Précisons que les entreprises non cotées en Bourse ne sont pas concernées par ces dispositions, quelle que soit leur taille.

Pour plus d’informations, voir: http://www.ps.be/Source/PageContent.aspx?ParentID=884&MenID=32597&EntID=1

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